Kategorie: Kariérové poradenství

Zaměstnanec po rodičovské – hrozba nebo příležitost?

Jaké je postavení rodičů pečujících o malé děti na současném trhu práce?

Jaký je postoj zaměstnavatelů k zaměstnancům, kteří pečují o malé děti?
A jak se rodičovství promítá do jejich práce?

Dokážeme flexibilně skloubit rodinný a pracovní život?

A máme k tomu podmínky?


Příklady dobré praxe z této oblasti, mezinárodní srovnávací studii i praktickou příručku pro zaměstnavatele k zavádění flexibilních forem práce nabídne projekt FIT FOR FLEXI. Více informací najdete na webových stránkách www.fitforflexi.cz/.

O projektu samotném, flexibilních úvazcích i o konkrétních příkladech z praxe se dozvíte v přiloženém článku.

autorka/autor článku:

Soubory ke stažení
Zaměstnanec po rodičovské - hrozba nebo příležitost?

« Zpět


Komentáře


Reakce článkem

Příspěvky do diskuse může vkládat pouze zaregistrovaný a přihlášený uživatel. Chcete-li se zaregistrovat, přejděte na registrační formulář.

Přihlášení

Registrace

Pro vkládání článků a příspěvků do diskuze se prosím zaregistrujte.

Registrační formulář
Zapomenuté heslo

Vyhledávání

DZS - Dům zahraničních služeb NAEP - Národní pro evropské vzdělávací programy

Tento projekt byl realizován za finanční podpory Evropské unie. Za obsah sdělení odpovídá výlučně autor/ka. Sdělení nereprezentují názory Evropské komise a Evropská komise neodpovídá za použití informací, jež jsou jejich obsahem.